Por Linda Valdez
John Maxwell es el autor de liderazgo más reconocido de los Estados Unidos. Tiene más de 1,000 millones de libros vendidos y más de 60 libros escritos y traducidos a más de 22 idiomas. Por esta razón, es considerado uno de los grandes “gurus” de los negocios. Para muchos, es un autor cuyas enseñanzas son obligatorias para todo aquel que desea convertirse en un líder genuino y transcendente. A continuación, los cinco libros imperdibles para todo emprendedor de John Maxwell.
Más que un libro, es un manual que nos enseña como las diferentes actitudes que tomamos en la vida afectan nuestro talento de liderazgo en cualquier ambiente, ya sea laboral, familiar o social. John Maxwell nos detalla y nos ayuda a entender que tan importante son las actitudes que adoptamos ante las distintas circunstancias y cómo estas influyen de manera positiva o negativa en nuestras vidas.
Este libro es una lectura obligatoria para cualquier persona que aspire a tener un liderazgo inspirador. Si no tienes mucho tiempo o te cuesta un poco la lectura, pero quieres aprender sobre liderazgo, deberías leer al menos este libro. Es un libro relevante y pertinente en el mundo que estamos viviendo en la actualidad. Se trata de 21 leyes, todas enumeradas, con historias muy ilustrativas y un plan de acción que te ayudará a ponerlas en práctica. Es excelente para trabajar en grupos de estudio o de crecimiento.
Casi siempre ignoramos o desconocemos el gran potencial de liderazgo que tenemos en nuestro interior. Definitivamente, el líder no nace, se hace. En este libro, John Maxwell examina las diferencias entre los estilos de liderazgo y bosqueja los principios para motivar e influir a los demás. Estos principios pueden usarse en cualquier organización para fomentar la integridad y la autodisciplina, así como producir un cambio positivo.
Nuestro modelo de negocio premia de manera muy generosa a aquellos que son capaces de desarrollar equipos sólidos y exitosos. Con ese estilo único y fácil de entender que caracteriza a John Maxwell, este libro explica el proceso para construir un equipo ganador. A través de 17 leyes que ilustran claramente lo que sucede en el interior de cualquier organización, podrás entender y aplicar estrategias para mejorar tu trabajo en equipo. Si sientes que necesitas herramientas y claridad sobre cómo formar y llevar a la cima a tu equipo, este libro es para ti.
Desarrolle los líderes que están alrededor de usted
Todos los meses recibes personas nuevas en tu negocio; si no eres capaz de formarlos, equiparlos, empoderarlos y duplicarlos, tal vez estás haciendo mal la tarea. Este libro te ayudará a identificar los líderes en potencia, capacitarlos y convertirte en su mentor. Si tienes personas a tu alrededor que deseas desarrollar para que sean líderes o si ya diriges un grupo de líderes, este es un libro que no puedes dejar de leer.
Poseer herramientas para mejorar nuestra capacidad de interpretar las motivaciones y la realidad de las personas que tenemos a nuestro alrededor es fundamental en nuestro negocio. Nuestra capacidad de ser líderes empáticos nos abrirá o nos cerrará puertas. Así que más vale que aprendamos técnicas para relacionarnos mejor. En este libro los líderes más experimentados, así como los novatos podrán aprender habilidades que los harán progresar en sus vínculos con otros; aprenderán técnicas que los transformarán en unos verdaderos genios de las relaciones.
